Artisan : Embaucher du personnel

La gestion des ressources humaines est un facteur clé de l’évolution de l’entreprise. Les ressources humaines sont les forces vives d'une organisation, mais la gestion du personnel suppose du temps et une expertise avérée. Votre expert-comptable accompagné par votre gestionnaire de paie et votre juriste en droit social vous facilitent cette mission.

L'externalisation de la paie facilite la gestion du personnel

Les artisans girondins qui délèguent la gestion de la paie de leurs salariés à notre cabinet de conseil se libèrent des contraintes de la gestion de leur personnel : mise à jour et sauvegarde des données, respect de l'évolution des taux et des conventions collectives, conformité à la DSN...

Votre expert-comptable et votre gestionnaire de paie disponibles et réactifs assurent pour vous une veille permanente de toutes les évolutions légales et conventionnelles de votre secteur d'activité. Ainsi, votre gestionnaire de paie produit vos documents en conformité avec la législation actuelle : 

  • Déclaration d'embauche
  • Bulletins de paie (suivi des accords d'entreprise, heures supplémentaires, primes, congés payés, maladie...)
  • Déclaration Sociale Nominative
  • ...

Embauche du premier salarié dans votre entreprise artisanale

Votre entreprise est en plein développement et vous souhaitez recruter votre premier salarié ? 

Faites-vous aider par votre gestionnaire de paie Cerfrance Gironde dans vos démarches administratives. Votre gestionnaire vous accompagne : 

  • Choix du contrat de travail : CDI, CDD, contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. 
  • Rédaction du contrat 
  • Aide à la réalisation des démarches administratives obligatoires (DPAE, ...)

Lors de l'embauche d'un salarié, vous pouvez bénéficier d'une aide financière sous certaines conditions, découvrez l'aide à l'embauche ici

Artisans de Gironde : prenez conseil auprès de nos juristes en droit social et experts-comptables

Le droit social est une thématique sensible et votre expert-comptable et votre juriste en droit social vous permettent de faire les bons choix dans votre gestion du personnel et vos prises de décisions. 

Votre juriste en droit social maîtrise la législation et réalise pour vous les documents liés à la vie du contrat de travail : 

  • Contrat de travail 
  • DPAE, informations sur les aides
  • Rupture de la période d'essai 
  • Avenant au contrat de travail 
  • Congés, absences du salarié 
  • Démission

Il peut également vous accompagner dans le respect des procédures pour sécuriser la relation salarié/employeur : 

  • Sanction disciplinaire 
  • Rupture conventionnelle 
  • Licenciement 
  • Transaction 

Votre juriste en droit social aide les artisans de Gironde à actualiser ou créer les documents nécessaires :

  • Règlement intérieur 
  • Document unique d'évaluation des risques professionnels 
  • Accord collectif d'entreprise 
  • Affichage et registres obligatoires
  • Organisation des élections professionnelles (CSE) et suivi durant le mandat

 

Cerfrance Gironde s’engage auprès des artisans et les accompagne dans la gestion de leurs tâches quotidiennes. Nos experts sécurisent votre gestion du personnel et vous libèrent des contraintes administratives.

Faites-vous rappeler

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